Vergütungsplan für den Vorstand

Wie funktioniert der Boardplan?

Lassen Sie uns den Board-Plan im Hinblick auf die Matrix-Board-Vergütung erklären. Ein Board-Plan kann auch mit anderen MLM-Plänen umgesetzt werden. Hybride Board-Pläne werden im letzten Abschnitt besprochen.

Der Vorstandsvergütungsplan umfasst mehrere Vorstände, wie im obigen Abschnitt erwähnt. In einem Vorstandsmatrixplan ist ein Vorstand nichts anderes als ein normaler Matrixzyklus. Auch wenn ein Unternehmen 2x2 Matrixzyklen wählt, wird es im Vorstandsplan verschiedene Matrixzyklen wie 2x3, 3x2, 3x4 usw. geben.

Es gibt ein Missverständnis bezüglich des Boardplans - „Breakaway“. Es gibt keinen Breakaway im Boardplan, stattdessen bekommt der Vertriebspartner, der den Boardzyklus abschließt, eine Position im neuen Board, ohne die Position im Board 1 zu verlieren.

Now his matrix board will look like,

Ebenso erhält die nächste Person, die ihren Matrixzyklus von Board 1 abschließt, eine neue Position auf Board 2. Jeder, der einen Matrixzyklus abschließt, wird befördert und es gibt keine Bedenken hinsichtlich der Position.

Wenn ein Vertriebshändler von Board 2 den Matrixzyklus (Board 2) abschließt, erhält dieser Vertriebshändler eine neue Position auf Board 3. Dieser Zyklus wird fortgesetzt, bis keine Boards mehr im System vorhanden sind. MLM-Unternehmen bevorzugen je nach Bedarf meist 3-4 Boards oder Matrixzyklen.

Eine Person, die in einen neuen Vorstand wechselt, wird mehrere Positionen innehaben: alle vorherigen und die neue Position.

Darüber hinaus bieten einige Unternehmen auch Wiedereinstiegsmöglichkeiten an. Wiedereinstieg bedeutet, dass die Person neben der Beförderung in einen neuen Vorstand auch eine zusätzliche Position im abgeschlossenen Vorstandsmatrixzyklus erhält.

Beispielsweise erhält die Person, die Brett 2 vervollständigt, drei Positionen.

Dieser Prozess kann auch auf weiteren Brettern fortgesetzt werden. Wenn also Mitglied 1 sein/ihr Brett 2 abschließt, erhält es eine neue Position auf Brett 3 sowie eine Wiedereinstiegsposition auf Brett 2.

Die Möglichkeiten für Händler sind also enorm. Das ist der Punkt, der die Unternehmen dazu veranlasst, ihre Bemühungen zu maximieren. Davon profitiert letztlich niemand anderes als das Unternehmen selbst. Eine perfekte Option sowohl für Händler als auch für das Unternehmen.

So funktioniert der Board-MLM-Plan.